Вакансия Региональный менеджер в чайную компанию

Требуется:

• Образование: Высшее
• Занятость: Постоянная
• График работы: Полный день 6/1
• Трудовой договор: Бессрочный

Бонусы и преференции:

Специализация - продажа чайно-кофейной продукции / Работа в магазине

Дополнительная информация о работодателе:

Компания Добрыня-Дар (основанная в 1996 году) - динамично развивающаяся компания, производящая и импортирующая чай и кофе на территории СНГ.

Компания Добрыня-Дар выпускает продукцию следующих торговых марок: кофе "Maximus", "Крепкий", "Indiana Gold", черный чай из коллекции "London Tea Club", зеленый чай "Доброе Утро", серии цейлонского, зеленого, цветочного и байхового в торговой марке "Добрыня Никитич", фруктовый чай "Frutos Ceylon". Весь технологический цикл производства построен таким образом, чтобы потребитель получил высококачественный продукт, соответствующий высоким требованиям, по оптимальной цене. Иллюстрацией этого служит тот факт, что компания получила в 2003 году сертификат ISO-9001, по итогам 2004 года является финалистом конкурса 100 лучших товаров Украины.

Требования:

:
• обязателен опыт работы торговым представителем от 2-х лет и супервайзером от 1-го года;
• Навыки ведения переговоров с ЛПР, навыки совместных визитов (полевой сотрудник), навыки продаж, обучения подчиненного персонала.
• С личным автомобилем.
Водительские права категории B

Условия:

Мы предлагаем:
• оклад от 40.000-45.000 руб. плюс бонус до 50% оклада;
• Компенсация мобильного телефона; ГСМ
• Индивидуальный предприниматель (оформление после прохождения испытательного срока).
Работодатель - прямой производитель, группа товара - чай, кофе. Собственные торговые марки.
Полный рабочий день
Командировки по региону до 60% рабочего времени

Обязанности:

Прямой производитель чайно-кофейной продукции, компания ООО "Добрыня-Дар".
Должность - региональный супервайзер (регион Санкт-Петербург и Лениградская область).
Наличие личного автомобиля обязательно.
Доход оклад мотивация, от 60 000 рублей.


Должностные обязанности:
• Максимально увеличивать объем первичных продаж на вверенной территории.
• Контролировать выполнение условий договора и дополнительных соглашений:
• Наличие продукции в объеме не меньше двухнедельного запаса на складах дистрибьюторов (анализ ДОРЗ);
• Контроль цен дистрибьюторов- не выше рекомендованных на всех уровнях дистрибуции;
• Ответственность за соблюдение графиков оплат (ЗАПНМ);
• Мониторинг активности конкурентов на рынке;
• Обеспечение проведения на закрепленной территории всех специальных проектов и акций;
• Контроль работы торговых представителей.