Резюме Управление персоналом
Сущевский Александр Викторович
- Подано 2018-07-22
- Id резюме 41217
- Пол Мужской
- Полных лет 41
- Дата рождения 21-Апрель-1977
- Семейное положение Состою в браке
- Дети Двое
- Область Калининградская область
- Страна Россия
- Город Калининград
- Адрес Ломоносова дом 4Б
- Метро нет
Аналитический склад ума, обучаемость, способность принятия нестандартных решений, работоспособность, целеустремлённость, высокая степень ответственности, коммуникабельность, деловая этика, исполнительность, умение работать в команде, дисциплинированность, аккуратность.
Цель
Работа по управлению персоналом. Охранные структуры. Пользователь ПК.
Претендую на должность Управление персоналом
- Отрасли Охрана, безопасность / Охрана, безопасность
- Опыт работы Есть
- Занятость Постоянная
- График Полный день
- Желаемая зарплата 30000 Российский рубль
Образование Высшее
Благовещенское высшее танковое командное училище.
Период: С - 1994г. По - 1999г.
Факультет - командный
Специальность - Инженер, по специальности: «Многоцелевые гусеничные и колесные машины».
С: Февраль 2018 По: Май 2018
Диплом о профессиональной переподготовке по программе «Использование техническое и программное обеспечение ПЭВМ»
Владение языками
Английский язык – Базовый
Прежнее место работы:
Период: С: Декабрь 2012 По: Январь 2018
Войсковая часть 90151
Должность: Командир батальона
Обязанности: руководить боевой подготовкой и воспитанием личного состава батальона (корабля), умело управлять батальоном (кораблем); - проводить занятия со штабом и офицерами, прапорщиками (мичманами), а также учения и занятия с подразделениями батальона (корабля); - руководить разработкой и выполнением плана боевой подготовки батальона (корабля); - знать деловые и морально-психологические качества каждого офицера, прапорщика (мичмана) и сержанта (старшины) батальона (корабля), постоянно проводить с ними индивидуальную работу по воинскому воспитанию и совершенствованию профессиональной подготовки; - утверждать в воинских коллективах социальную справедливость, взаимное доверие между военнослужащими, создавать в подразделениях обстановку нетерпимости к недостаткам, равнодушию и пассивности; - осуществлять отбор кандидатов для приема на военную службу, а также для поступления в военные образовательные учреждения профессионального образования; - проверять правильность подбора солдат (матросов), сержантов (старшин) и прапорщиков (мичманов) при назначении на должности; - поддерживать внутренний порядок, организовывать охрану расположения батальона (корабля) и проверять несение караульной и внутренней (на корабле - дежурной и вахтенной) служб личным составом батальона (корабля); - подводить ежемесячно итоги состояния боевой подготовки, воинской дисциплины, внутренней и караульной служб; - знать находящиеся в подразделениях батальона (на корабле) вооружение, военную технику и боеприпасы; организовывать правильную их эксплуатацию и не реже одного раза в три месяца лично проверять их наличие, состояние и учет (командиру корабля - не реже одного раза в два месяца проводить смотр корабля, не реже одного раза в месяц - осмотр его вооружения, боеприпасов и технических средств и производить ежедневный обход корабля); - проводить мероприятия по предупреждению катастроф, аварий, поломок военной техники (по обеспечению живучести корабля и безопасности его плавания), а также осуществлять контроль за выполнением требований безопасности при работе с вооружением, военной техникой и боеприпасами, при проведении занятий, стрельб, учений и работ; - следить за содержанием и правильной эксплуатацией всех зданий и помещений, отведенных для батальона, за содержанием в чистоте участка территории, закрепленного за батальоном, в том числе участка территории парка (на корабле - осматривать жилые и служебные помещения, постоянно следить за исправным состоянием корпуса корабля), а также за проведением противопожарных мероприятий в батальоне (на корабле); - руководить хозяйством батальона (корабля).