жилье
обучение
отпуск
Пенсионерам
Студентам
Школьникам

Резюме помощник руководителя

Калинин Владимир Павлович
  • Подано 2014-12-11
  • Id резюме 25070
  • Пол Мужской
  • Полных лет 55
  • Дата рождения 1-Декабрь-1959
  • Семейное положение Состою в браке
  • Дети Двое
  • Область Хабаровский
  • Страна Россия
  • Город Комсомольск-на-Амуре

-наличие водительского удостоверения категории «А, В». В наличии собственный автомобиль. - готов к разумному количеству командировок, имеется загранпаспорт; - переезд в другой город не приветствуется; - хобби: автомобиль, рыбная ловля, активные виды отдыха; - рекомендации по требованию.

Цель

ПОИСК ДОСТОЙНОЙ РАБОТЫ ПО СВОИМ СПОСОБНОСТЯМ И ВОЗМОЖНОСТЯМ

Претендую на должность помощник руководителя

  • Отрасли Охрана, безопасность /
  • Опыт работы Более 10 лет
  • Занятость Постоянная
  • График Полный день

Навыки и умения

опыт службы в ОВД

Образование Высшее

Хабаровская высшая школа МВД СССР

Период: С - 1989г. По - 1992г.

Факультет - «Правоведение»

Специальность - юрист.

Новосибирская специальная средняя школа милиции МВД СССР

Период: С - 1983г. По - 1986г.

Факультет - «Правоведение»

Специальность - юрист.

Комсомольский-на-Амуре политехнический техникум

Период: С - 1975г. По - 1979г.

Факультет - «Обработка металла резанием»

Специальность - техник-технолог.

Владение языками

английский со словарём

Прежнее место работы:

с 1981 по 2014 года служба в на различных должностях УМВД России по Комсомольску-на-Амуре.

Должность: начальник специального приёмника для содержания лиц, подвергнутых административаному аресту

Обязанности: руководство личным составом подразделения и обеспечение выполнения возложенных на подразделение задач; принятие мер по совершенствованию его деятельности; разработка должностных инструкций личному составу и вольнонаёмным работникам; подбор, расстановка, обучение, воспитание подчинённых сотрудников и работников; обеспечение законности в деятельности подразделения; установление в соответствии с законодательством режима работы сотрудников и обеспечение создание условий безопасного выполнения возложенных на них задач; ведение учёта рабочего времени; обеспечение условий содержания, питания и медико-санитарное обеспечение задержанных; обеспечение соблюдения финансовой дисциплины, сохранность материальных ценностей, своевременное предоставление отчётности; составление графиков отпусков и своевременность предоставления очередных отпусков подчинённому личному составу

^